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Profissões para 2022: os candidatos precisam ser tecnológicos mais do que nunca!
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Profissões para 2022: os candidatos precisam ser tecnológicos mais do que nunca!
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Profissões para 2022, o que vai acontecer? Uma lição que as empresas aprenderam na pandemia é que a tecnologia virou requisito para muitos trabalhos e já são consideradas prioridade para 2022. Para quem está começando a procurar novas oportunidades, é um bom momento para se preparar prevendo a retomada econômica que todos os estudos apontam para o ano que vem:

“Há destaque para profissionais da área digital. Isso acontece, pois, a demanda por especialistas da área digital seguirá em alta, ratificando a tendência que ganhou forma na pandemia, quando todos estavam em isolamento e o digital deu um salto gigantesco.” explica Eliane Catalano, Coordenadora de Recrutamento e Seleção da RH NOSSA.

O que os candidatos precisam fazer?
Para começar a se adequar a esse novo normal, a dica é acrescentar em seus currículos os conhecimentos adquiridos na pandemia. Quem aproveitou o momento para estudar por conta própria, fazer cursos ou aprender com o trabalho que estava fazendo, tem que informar no currículo quanto antes.

Profissões que estão aguardando candidatos
Segundo o Fórum Econômico Mundial, o ano de 2022 é ideal para quem é analista de dados, especialista em AI (inteligência artificial) com machine learning, gerente de operações, analistas e desenvolvedores de apps e software:

“Outras profissões que não estão diretamente conectadas com tecnologia, mas que precisam deste conhecimento, também estão em alta, como profissionais de marketing, vendas e especialistas em desenvolvimento organizacional. Ainda dá tempo de adquirir conhecimentos e turbinar o currículo para 2022” completa Catalano.

Confira as carreiras que estão em alta para 2022 

Analista de dados.
Cientista de dados.
Desenvolvedor de softwares.
Desenvolvedor de aplicativos.
Especialista em e-commerce.
Especialista em redes sociais.
Especialistas em inteligência artificial.
Especialistas em machine learning.






Editorias: Negócios  Serviços  Recursos Humanos  
Tipo: Pauta  Data Publicação:
Fonte do release
Empresa: Aroldo Antonio Glomb Junior  
Contato: Aroldo Glomb  
Telefone: 41-30147662-

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